Enquête premier emploi

Des compétences recherchées dans le numérique


Le projet pédagogique de l'ESILV, conçu avec et pour les entreprises, ainsi que la part importante des expériences en entreprise dans le cursus (14 mois minimum), contribuent à expliquer l'insertion réussie des jeunes diplômés ESILV sur le marché de l'emploi.




Enquête premier emploi 2018 – promotion 2017

Les ingénieurs diplômés de la promotion 2017, ont été interrogés 6 mois après leur sortie, avec un taux de réponse de 97%.

Comment se déroule l’insertion des ingénieurs diplômés de l’ESILV sur le marché du travail après 5 ans de cursus ingénieur ? C’est la question à laquelle répond chaque année l’enquête premier emploi.

L’enquête premier emploi est réalisée chaque année par l’ESILV dans le cadre de l’enquête menée par la Conférence des Grandes Ecoles, quelque mois après la sortie des diplômés de l’école.

Téléchargez l’enquête emploi 2018




43 800 €
salaire moyen annuel brut

67%
responsables d'un projet

97%
d'embauche en – de 4 mois





6 mois après la sortie de l’ESILV


Situation des diplômés

  • 80% en activité professionnelle
  • 90% taux d'emploi net
  • 93% des embauches en CDI
  • 20% en poste à l'étranger
  • 85% de contrats signés en – de 4 mois

Temps de recherche

Près de 68% des diplômés en poste ont trouvé un emploi avant l’obtention de leur diplôme.
97% des diplômés en poste ont trouvé leur emploi en moins de 4 mois.

Salaires d’embauche

La fourchette des salaires à l'embauche est de 36 000 à 113 700 € (salaire annuel brut, variable compris).
Le salaire moyen est de 43 800 euros.


Type de contrat

93% des contrats décrochés sont des CDI
85% se déclarent satisfaits ou très satisfaits de leur premier emploi

International

20% débutent leur carrière à l’international. Parmi les ESILV de la promo 2017 restés en France, 51% ont une fonction liée à l’international.

Taille de l’entreprise

18% opèrent dans des PME de moins de 50 salariés, ils sont 48% dans des entreprises de 50 à 5000 salariés, 34% dans des organisations de plus de 5 000 salariés.





Exemples de postes occupés en 2018


  • Design and Analysis engineer / ACCESS ESP Houston, USA
  • Analyste / ACCENTURE
  • Actuaire / Crédit Agricole Assurances Solutions
  • Customer Experience Consultant / ORACLE
  • Ingénieur Chef de Projets Photovoltaïques / Phosphoris
  • Chargée de Mission RSE / Nexity
  • Front office Support Analyst / QUANTEAM
  • Consultant Big Data / Ad Maiora Genève, Suisse
  • Responsable d'affaires junior / CEGELEC
  • Engineering consultant / Alten Technology GmbH Hambourg, Allemagne
  • European Government Bonds Trader / Societe Generale Londres, UK
  • Analyste Quantitatif / Deloitte Sydney, Australie
  • Ingénieur Conception et Modélisation Système / SNCF
  • Business analyst / ALTRAN
  • Ingénieur Produit Support au Flux / SAFRAN Electronics and Defense



Vos contacts entreprises


Sandrine Egry

Directrice des partenariats entreprises

01 41 16 70 84
Sandrine Egry Linkedin Sandrine Egry e-mail

Sébastien Louet

Coordinateur des projets partenariaux

01 41 16 75 18
Sebastien Louet Linkedin Sebastien Louet email

Carole Thalien

Chargé des partenariats entreprises et de l'alternance

01 41 16 70 83
Linkedin e-mail

Edouard Champion

Chargé des partenariats entreprises et de l'alternance

01 41 16 74 23
Edouard Champion Linkedin Edouard Champion e-mail



Brochure
Candidature

En savoir plus ?

Demandez-nous une documentation !

Les champs marqués d'un astérisque (*) sont à remplir obligatoirement et correctement.